Right Person, Right Job: Guess or Know--The Breakthrough Technologies of Performance Information, 2nd Edition

Рейтинг
Общая оценка
Ваша оценка
  • Читали:0
  • Хотят прочесть:0
Метки:
Описание
  • ISBN:0874257476
  • Год:2003

Book DescriptionWe’ve all done it—hired someone who wasn’t a good fit or simply couldn’t do the job. Or promoted an employee who wasn’t up to the new responsibilities.

You don’t have to make the same time-consuming and costly mistakes again. In this groundbreaking book, Chuck Russell shows you the only way to hire and retain employees in today’s competitive environment—by using testing and assessments.

With over 1,000 assessments available today in the United States alone, Russell alleviates your confusion by providing comparative analysis of a variety of tools and instruments.

He brings you up-to-date on the latest developments in testing and assessment technology—new tools that require less time, are relatively inexpensive and don’t require outside expertise to administer or evaluate.

Learn how to use assessments and testing to:

Get the right person in the right job quickly
Head off violence and drug-related accidents and negligent hiring lawsuits
Ensure and document objective and non-discriminatory hiring practices

Topics include:

The role of testing and assessment in the selection process
Evaluating assessment tools
Using assessment with existing employees to solve performance problems,
engineer teams, re-organize, re-structure, conduct success planning and
coach executives
Legalities of using testing and assessment
A recommended selection process Обо всём этом и не только в книге Right Person, Right Job: Guess or Know--The Breakthrough Technologies of Performance Information, 2nd Edition (Chuck Russell)

Средний балл:
пока нет

Рецензий на книгу «Right Person, Right Job: Guess or Know--The Breakthrough Technologies of Performance Information, 2nd Edition» пока нет. Уже прочитали? Напишите рецензию первым

Средний балл:
пока нет

Отзывов о книге «Right Person, Right Job: Guess or Know--The Breakthrough Technologies of Performance Information, 2nd Edition» пока нет. Оставьте отзыв первым

Цитат из книги «Right Person, Right Job: Guess or Know--The Breakthrough Technologies of Performance Information, 2nd Edition» пока нет. Добавьте цитату первым

Если Вы не читали книгу «Right Person, Right Job: Guess or Know--The Breakthrough Technologies of Performance Information, 2nd Edition», Вы можете купить её в магазинах:

Интересные посты

19 - 25 июля 2021 года

19 - 20 июля - Понедельник & ВторникВсем привет. С вами я обзорный начала недели, с чем я вас и... Читать далее

Я не молчал. Я страдал рядом с тобой (с)

              Эндо Сюсаку – известный у себя на родине... Читать далее

Выбираем автора августа

Не пугайтесь, голосование будет, просто я в отпуске и немножко подзадержалась. Читать далее

«Альпина» открыла летний бесплатный доступ к 62 книгам

В акции участвуют книги по психологии, саморазвитию, коммуникациям, инвестициям, управлению, ... Читать далее

Прямой эфир

Рецензия недели

Белый олеандр

«Белый олеандр» Джанет Фитч

"Время олеандров. Любовники, убивая друг друга, спишут всё на этот ветер."Под окном моей спальни растет белый олеандр. Его острые листья отбрасывают четкие графические тени на пол... Читать далее

JuliaStar JuliaStar3 дня 4 часа 2 минуты назад

Все рецензии

Реклама на проекте